Comment choisir son employeur?

Recrutement Entretien d’embauche Expérience collaborateur

On vous donne quelques TIPS

Intégrer une nouvelle entreprise est un pas vers l’inconnu. Vais-je m’y épanouir ?

Quel feeling avec mon manager et mes collègues ? Il est difficile de se faire une opinion avant d’y être entré.

Cependant, il existe quelques signes à observer dès le processus d’embauche. 🔍✨

Pendant le recrutement

Le processus de sélection doit être clair :

📬 L’entreprise répond à votre candidature.

🗓️ Elle vous indique le nombre d’entretiens et avec qui vous échangerez.

🗣️ Le recruteur vous donne un feedback.

🚨 Attention : Si l’offre d’emploi est republiée régulièrement, il faut fuir !

L’onboarding

🤝 Votre manager vous accueille chaleureusement.

👥 Il vous présente l’équipe.

📣 Votre arrivée a été annoncée à l’ensemble des collaborateurs.

🗨️ Un référent vous est alloué pour que vous puissiez poser toutes les questions informelles.

⚠️ Warning : Si votre poste de travail et/ou vos équipements n’ont pas été anticipés, cela peut être un mauvais signe.

La fin de la période d’essai

🎉 L’entreprise marque le coup !

👩‍💼Votre manager vous reçoit et vous donne son feedback.

📝 Vous délivrez votre rapport d’étonnement.

🔄 Votre manager vous propose les adaptations à mettre en place si nécessaire.

Au final, prenez le temps de vous écoutez! Votre travail occupe un espace important dans votre vie. Il n’y a pas de bonnes ou mauvaises entreprises, il y a l’entreprise qui correspond à vos talents et à votre personnalité.